Furesørødderne: - Det ligner et opgør med budbringeren på Lillevang

Flemming Oppfeldt: - Når ældreplejen i Furesø udsættes for kritik, så er forsvaret ofte, at det store flertal er tilfredse. Men sådan skal vi ikke måle ældreplejen. Det er ikke en film i tv, hvor man bare kan skifte kanal, hvis man ikke er tilfreds.

Flemming Oppfeldt: - Når ældreplejen i Furesø udsættes for kritik, så er forsvaret ofte, at det store flertal er tilfredse. Men sådan skal vi ikke måle ældreplejen. Det er ikke en film i tv, hvor man bare kan skifte kanal, hvis man ikke er tilfreds.

Foto: Pressefoto

Når bestyrelsen for plejecentret Lillevang bliver lukket ned, så virker det som om, at det er budbringeren der bliver slået ihjel. 

Debatindlæg

Dette er et debatindlæg. Det udtrykker afsenderens holdning. Hvis du selv ønsker at deltage i debatten, kan du klikke her.

Bestyrelsen må i sin korte periode have fået en vis indsigt i forholdene på centret både når det gælder stort som småt: i dag onsdag fik beboerne "moussaka" til frokost. 

Det var ifølge flere en udflydende lille sag uden antydning af kartofler og aubergine, og kødet skulle man lede efter. 

Det er subjektivt, jeg ved det, som sådan har flere opfattet dagens måltid, det var i hvert fald ikke noget, der bragte minder op om glade feriedage i Grækenland.

Læs også

Når ældreplejen i Furesø udsættes for kritik, så er forsvaret ofte, at det store flertal er tilfredse. Men sådan skal vi ikke måle ældreplejen. Det er ikke en film i tv, hvor man bare kan skifte kanal, hvis man ikke er tilfreds. Det er ikke en restaurant, hvor man bare kan finde en anden næste gang. Nej, ældreplejen er et monopol, og vi må kræve, at den bare fungerer hver gang.

På Lillevang må man sikkert have verdens største vikarbudget. For der er hele tiden nye ansigter for beboerne at forholde sig til. Og for de øvrige ansatte og pårørende. Det giver i dagligdagen anledning til megen fejlkommunikation, når personalegruppen er så ustabil. Det må kræves, at Lillevang opbygger en kultur og en holdning, som er synlig og stabil. Det kræver en meget dygtig ledelse.

Og så kommer vi tilbage til bestyrelsen: hvorfor ikke give bestyrelsen ledelseskompetencen, dvs. at det er den lokale bestyrelse, som ansætter ledelsen som herefter opbygger centret på ny?

Lige nu er alt centraliseret tilbage til Rådhuset. Der er virkelig langt fra valgkampens ideer om at småt er smukt, decentralisering og brugerindflydelse. Og helt konkret, hvad vil byrådet gøre for, at det skandaliserede Lillevang bringes på fode igen? 

Læs også

Flere lokale nyheder

Loading...

Nyheder fra Sjælland

Loading...