Novo Nordisk og NEG Kalundborg har intensiveret deres samarbejde for at ruste fremtidens arbejdskraft på Processkolen. 

Elever fra Høng Kommuneskole havde for nylig muligheden for at opleve, hvordan det er at arbejde som procesoperatør i en af Danmarks store medicinalvirksomheder.

Processkolen er del af Skoletjenesten Kalundborgs tilbud til kommunens skoler. Eleverne fra 8.-10. klasse tilbydes to aktiviteter om året, der bringer dem i kontakt med lokale virksomheder. Dette giver dem mulighed for på tæt hold at opleve de teknologier, der findes i industrien.

NEG Kalundborgs rektor, Karen Marie Christensen, udtrykker stor glæde over samarbejdet og fremhæver, at relationen mellem skolen og erhvervslivet er en nødvendighed i uddannelsesstrategien. Hun påpeger, at denne forbindelse mellem teori og praksis er med til at styrke elevernes læring. 

Når elever deltager i praktiske aktiviteter hos virksomheder som Novo Nordisk, får de en bedre forståelse af deres studier og en øget motivation til at fordybe sig i deres uddannelse.

Karen Marie Christensen forklarer videre, at samarbejdet giver eleverne et forspring på arbejdsmarkedet, fordi de tidligt kan tilegne sig de færdigheder, der er efterspurgt. 

Den fælles indsats med Novo Nordisk sigter mod at øge interessen for erhvervsuddannelser blandt unge, hvilket skal bidrage til at sikre en kvalificeret arbejdskraft i fremtiden.

Både NEG Kalundborg og Novo Nordisk har fokus på at inspirere unge til at vælge en karriere inden for industrien. Det er håbet, at denne form for samarbejde vil motivere flere unge til at overveje en erhvervsuddannelse og dermed bidrage positivt til den danske industri i fremtiden. 

Arrangementet på Processkolen er blot en af mange fremtidige aktiviteter, der skal bygge bro mellem uddannelse og arbejdsmarked.