Hørsholm: Jobmarkedet har form som en tragt i øjeblikket. Tragten er bred for oven, og der er mange ledige,

Men de fleste virksomheder søger nedefra - hvor tragten er smallest - efter den RIGTIGE medarbejder.

Det er erfaringen i headhuntervirksomheden Taplow, der har hovedsæde på Slotsmarken i Hørsholm.

- Finanskrisen har gjort, at mange virksomheder ikke bare har skåret fedtet fra, men også en luns af kødet. Nogle har endda måtte skære ind i benet. Derfor er det vigtigt for virksomhederne at finde det rigtige plaster, så man kan komme gennem krisen uden at forbløde. Det er her, vi kommer ind i billedet, siger Jens Ulrik Olsen, der er seniorpartner i Taplow.

Han suppleres af managing partner Ib Sørensen:

- Jobmarkedet har ændret sig 100 procent i de seneste år. I de kreative fag søger man eksempelvis nu ikke længere efter kreative kandidater, men kandidater, der kan skaffe kunder. Derfor er det bestemt ikke blevet nemmere at rekruttere. Kravene er blevet skarpere og mere specialiserede, og det stiller store krav til en virksomhed som vores.

Taplow Denmark havde i 2009 et overskud som var 10 gange bedre end resultatet for 2008.